सवाल यह है कि: एक सेवा रोमांस कितनी संभावना है, यदि कोई पुरुष और महिला एक साथ काम करती है, तो वह व्यक्ति के करियर को सकारात्मक या नकारात्मक रूप से प्रभावित कर सकती है। बेशक, अपने प्यारे के करीब एक दिन में लगभग चौबीस घंटे, यह प्यारा और रोमांटिक है। लेकिन, अक्सर, यह भावना केवल पहली बार उत्पन्न होती है। तथ्य यह है कि यहां तक कि सबसे प्यारे लोगों को कम से कम कभी-कभी एक-दूसरे से आराम करने की ज़रूरत होती है। जल्द या बाद में, जोड़ी के भीतर, विभिन्न घरेलू समस्याएं शुरू होती हैं। जब दोनों लड़के और लड़की अलग-अलग काम करने के लिए जाते हैं, तो वे एक दूसरे से आराम कर सकते हैं, स्थिति पर पुनर्विचार कर सकते हैं, निष्कर्ष निकाल सकते हैं और समस्या पर शांतिपूर्वक चर्चा कर सकते हैं। लेकिन, क्या होता है जब एक जोड़े एक साथ काम करने के लिए आता है? वे लगातार एक दूसरे पर गुस्से में आते हैं। बेशक, यह उनकी उत्पादकता को प्रभावित करता है और अपने वरिष्ठों से शत्रुता का कारण बनता है। यही कारण है कि, कई व्यवसायी कर्मचारियों के बीच उपन्यासों के बारे में बेहद नकारात्मक हैं। लेकिन, दूसरी ओर, कोई भी लोगों को प्यार करने से मना कर सकता है। यही कारण है कि, आधिकारिक उपन्यास सामूहिक रूप में भी मौजूद हैं, जहां उन्हें आंतरिक कानून द्वारा प्रतिबंधित किया गया है।
लोग काम पर प्यार क्यों करते हैं? शायद तथ्य यह है कि कई श्रमिकों के पास कार्यालय के बाहर मिलने के लिए लगभग कोई समय नहीं है। सप्ताहांत पर, अधिक से अधिक नहीं, वे रिश्तेदारों, पुराने दोस्तों या बस घर पर आराम से संवाद करते हैं। इसलिए, उन लोगों का मंडल जिन्हें रोमांटिक भावनाओं के लिए एक वस्तु के रूप में माना जा सकता है, काफी संकीर्ण है। युवा लोग और महिलाएं अनजाने में उन लोगों पर बारीकी से देखना शुरू कर देती हैं जो सीधे उनके बगल में हैं। एक सामूहिक रूप में, लोगों की समान समस्याएं और रुचियां होती हैं। इसके लिए धन्यवाद, सहकर्मियों के बीच संचार अधिक अंतरंग हो जाता है और एक अंतरंग संबंध में विकसित हो सकता है। बेशक, यह सबसे अच्छा होता है जब प्यार के बराबर लोगों के बीच प्यार टूट जाता है। फिर, लड़के और लड़की के बीच कोई संघर्ष नहीं होता है, जो पेशेवर ईर्ष्या का कारण हो सकता है। वास्तव में, ऐसा लगता है कि प्यार ऐसी सभी भावनाओं को नष्ट कर देता है। असल में, महत्वाकांक्षी लोग जिनके पास अलग-अलग स्थिति है, एक दूसरे के साथ मिलना बहुत मुश्किल है और स्वीकार करते हैं कि किसी प्रियजन ने उससे ज्यादा किया है। और यहां तक कि अगर किसी रिश्ते की शुरुआत में, यह वास्तव में कोई फर्क नहीं पड़ता, समय के साथ, चीजें बदतर के लिए बदल सकती हैं। बेशक, कोई यह नहीं कह सकता कि यह नियम है और इसलिए यह सौ से सौ मामलों में होता है। ऐसे लोग हैं जिनके लिए परिवार करियर और महत्वाकांक्षा से ज्यादा महत्वपूर्ण है। वे शांतिपूर्वक एक और अधिक सफल प्यार के साथ रख सकते हैं और कई सालों से प्यार और समझ में रह सकते हैं। लेकिन अगर ऐसा नहीं है, तो अपने सहयोगी के साथ इस तरह के रिश्ते को शुरू करने से पहले सोचने लायक है।
काम पर रोमांटिक रिश्तों का एक और रूप मालिक (बॉस) और अधीनस्थ (अधीनस्थ) के बीच एक रोमांस है। इस मामले में, इस तरह के संबंध बहुत गपशप का कारण बनते हैं, जो टीम में संबंधों को नकारात्मक रूप से प्रभावित करता है। ऐसे मामले हैं जब मालिक या मालिक का विवाह होता है। फिर, टीम गपशप में शुरू होता है जो अग्रणी स्थिति वाले व्यक्ति के अधिकार को कमजोर करता है। बेशक, ऐसे उपन्यास भी असामान्य नहीं हैं, लेकिन वे अक्सर कुछ भी अच्छा नहीं लाते हैं और परिणामस्वरूप अधीनस्थ या अधीनस्थ की बर्खास्तगी हो सकती है। लेकिन, यहां तक कि यदि स्वतंत्र लोगों के बीच रोमांस शुरू होता है, तो अक्सर एक टीम में ऐसे रिश्तों को समझना बहुत मुश्किल होता है। फिर भी, मानव ईर्ष्या अभी भी रद्द नहीं किया गया है। कर्मचारियों, और, विशेष रूप से, कर्मचारियों में, हमेशा ऐसे लोग होंगे जो उपन्यास के उपन्यास के सभी विवरणों पर चर्चा करेंगे और अपने स्वयं के बारीकियों के साथ आते हैं। इस प्रकार, टीम जोड़ी के खिलाफ स्थापित है। लोग ऐसी चीजें देखना शुरू करते हैं जो वास्तविकता में नहीं हो सकते हैं। उदाहरण के लिए, एक सहयोगी द्वारा प्राप्त विशेषाधिकार जिनके पास अधिकारियों के साथ रोमांटिक संबंध है, अन्य कर्मचारियों का भेदभाव, और इसी तरह। अगर ऐसे संबंध गुप्त रखा जाता है, तो अक्सर कुछ भी नहीं होता है। और इस मामले में जब भी यह छिपाने में सफल होता है, जल्द ही, अक्सर, एक जोड़ी में, विवाद शुरू होता है। तथ्य यह है कि शब्दों और विचारों के अनुसार, लोगों को लगातार अपनी भावनाओं को लगभग हर मिनट नियंत्रित करना और नियंत्रित करना बहुत मुश्किल है। यह निरंतर तंत्रिका तनाव तनाव और यहां तक कि अवसाद भी पैदा कर सकता है। बेशक, इस मामले में अपवाद हैं। यह मुख्य रूप से छोटे और एकजुट समूहों में मामला है, जहां खिताब में बहुत अधिक अंतर नहीं है। जहां हर कोई खुद को साबित कर सकता है और इसके लिए पर्याप्त नैतिक और मौद्रिक इनाम प्राप्त करता है, जो महत्वाकांक्षाओं को पूरा कर सकता है, सामूहिक रूप से कम से कम अन्य लोगों के रिश्तों में अत्यधिक रुचि दिखाई देती है। लेकिन, दुर्भाग्यवश, ऐसे इतने सारे सामूहिक नहीं हैं, और अधिक हद तक, ऐसे कोई मामले नहीं हैं।
सबसे अधिक "स्वस्थ", शायद, उन लोगों के बीच एक उपन्यास कहा जा सकता है जो बराबर उच्च पदों पर कब्जा करते हैं। इस मामले में, प्रतियोगिता इस तरह मौजूद नहीं है। और, यदि लोग एक-दूसरे के साथ मिलते हैं और कार्यस्थल में अपने परिवार के झगड़े को पीड़ित नहीं करते हैं, तो ऐसे रिश्ते व्यापार के आचरण को सकारात्मक रूप से प्रभावित कर सकते हैं, क्योंकि लोग एक-दूसरे पर भरोसा करते हैं, हमेशा मदद करने और मदद करने की कोशिश करते हैं।
यदि हम उपर्युक्त सभी से निष्कर्ष निकालते हैं, तो हम कह सकते हैं कि एक सेवा रोमांस की संभावना, यदि कोई पुरुष और महिला एक साथ काम करती है, हमेशा मौजूद है, लेकिन हमेशा सकारात्मक परिणामों से दूर है। इसलिए, शायद, आप एक सहयोगी के साथ प्यार में पड़ने से पहले, सावधानी से सोचना फायदेमंद है। लेकिन, दूसरी ओर, हम सभी समझते हैं कि आप अपने दिल का आदेश नहीं दे सकते हैं और यदि आप सभी नियमों का पालन करते हैं, तो आप अपनी खुशी खो सकते हैं। इसलिए, चेतावनियों के बावजूद, हो सकता है कि कभी-कभी आपको चीजों को अपनी अंतर्ज्ञान और आत्मा के तरीके से करना पड़े।