महिला विशिष्टताओं - सैन्य, पुलिस और रीति-रिवाजों के लिए और भी विदेशी हैं। काम की प्रकृति संगठन की पसंद पर निर्भर करती है: उदाहरण के लिए, मंत्रालय में आपको राज्य स्तर के कार्यों पर काम करना होगा, वाणिज्यिक दोनों को जटिलता और पैमाने पर पार करना होगा। लेकिन संघीय या नगरपालिका स्तर (विभिन्न एफएसयूई, एसयूई, एमयूपी, आदि) के एकता उद्यमों पर काम निजी क्षेत्र में करियर से थोड़ा अलग है - ये वही वाणिज्यिक संगठन हैं, केवल वे निजी व्यक्तियों के स्वामित्व में नहीं हैं, बल्कि राज्य द्वारा। एक सरकारी संगठन में काम की तलाश प्रकाशन का एक विषय है, जिसे हम चर्चा करेंगे।
कहां और कैसे
बेशक, उन लोगों के लिए राज्य संगठन में काम करना आसान है जिनके पास विशेष शिक्षा है: शिक्षकों स्कूलों और विश्वविद्यालयों, अदालतों, अभियोजन पक्षों और विधायिकाओं में वकीलों, सार्वजनिक प्रशासन में विशेषज्ञों और राज्यों और स्थानीय स्तर के कार्यकारी निकायों में राजनीतिक वैज्ञानिकों के लिए उपयोगी होंगे, अर्थशास्त्री - लगभग हर जगह। हालांकि, राज्य को इतिहासकारों की आवश्यकता है (उदाहरण के लिए, रोज़ारखिव और संग्रहालयों में काम करने के लिए), इंजीनियरों और डिजाइनरों, समाजशास्त्रियों और मनोवैज्ञानिकों। निवास के स्थान पर राज्य रोजगार सेवा से संपर्क करना या स्वतंत्र खोज शुरू करना सबसे अच्छा है। टेलीफोन निर्देशिका लें और स्कूलों, सामाजिक सेवाओं, अदालतों में कॉल करना शुरू करें - जो आप खोजना चाहते हैं उसके आधार पर। एक खुली नौकरी ढूंढना उतना मुश्किल नहीं है जितना लगता है। अगला कदम दस्तावेज जमा करना और एक प्रतियोगिता (कभी-कभी काफी ऊंची) पास करना है। एक नियम के रूप में, साक्षात्कार में कई चरणों होते हैं: पहले आपके दस्तावेज़ों पर विचार किया जाता है (सटीक सूची विशिष्ट रिक्ति पर निर्भर करती है), फिर आपके ज्ञान की जांच की जाती है और आधुनिक मानकों के साथ उनका अनुपालन (उदाहरण के लिए, वकीलों के लिए वैध आवेदकों को नवीनतम संशोधन जानने के लिए महत्वपूर्ण है जिनके उम्मीदवारों को पहले माना जाएगा, जब अगली रिक्त स्थिति दिखाई देती है।
"के लिए" और "विरुद्ध"
सिविल सेवा में काम एक ईंट घर की तरह स्थिर और भरोसेमंद है। यह वह जगह है जहां श्रम संहिता के बिल्कुल सभी कानून और मानदंडों का सख्ती से पालन किया जाता है। यहां तक कि अगर आपको बॉस-जुलूस मिलता है, तो सिविल सेवा में आप उसकी सनकी से बहुत सुरक्षित हैं।
किसी भी क्षेत्र में सफल कैरियर के लिए, सबसे पहले, काम करने की इच्छा, अच्छी शिक्षा और स्वस्थ महत्वाकांक्षाएं। मुझे नहीं लगता कि बजटीय क्षेत्र में काम करने के लिए, कुछ विशेष गुणों की आवश्यकता होगी। भविष्य में, आप नौकरियों को बदल सकते हैं और वाणिज्यिक क्षेत्र में जा सकते हैं। लेकिन हमें समझना होगा कि पूर्व राज्य कर्मचारी के रोजगार के विनिर्देश उनके पेशे और शिक्षा पर निर्भर करते हैं। कॉल-सेंटर में पूर्व शिक्षक प्यार करते हैं, मंत्रालयों के प्रबंधकों को अक्सर खुद को जीआर (राज्य प्राधिकरणों के साथ संबंध), पूर्व सैन्य कर्मियों - सुरक्षा और कर्मियों विभाग में मिलते हैं। लेकिन वही, एक वाणिज्यिक संगठन में पूर्व बजट कार्यकर्ता का करियर उस व्यक्ति के करियर से काफी अलग नहीं होगा जो पहले वाणिज्यिक संरचना में काम करता था। यहां आपको अपने बच्चे की देखभाल करने के लिए एक पूर्ण छुट्टी दी जाएगी (और जब आप इसे इस्तेमाल करने का निर्णय लेते हैं तो पूछे जाने वाले प्रश्न नहीं देखेंगे), उन्हें अधिमानी प्रशिक्षण (सिविल सेवकों के लिए योग्यता में सुधार के लिए अनिवार्य कार्यक्रम) के लिए भेजा जाएगा, आपको विभागीय पॉलीक्लिनिक्स और अस्पतालों की सेवाओं का उपयोग करने और बच्चों को भी प्रदान करने की अनुमति होगी ग्रीष्मकालीन शिविरों के लिए मुफ्त या छूट वाले वाउचर। इसके अलावा, आप वाणिज्यिक क्षेत्र में, और अक्सर 5.6 और इससे भी अधिक के रूप में छुट्टी का भुगतान किया होगा - और साल में 4 सप्ताह नहीं। इसके अलावा, आप व्यावहारिक रूप से दीर्घकालिक सेवा के लिए एक स्थिर करियर विकास और उन्नत प्रशिक्षण की गारंटी देते हैं, बशर्ते कि आप एक अच्छे विशेषज्ञ हैं। तुलनात्मक रूप से कम मजदूरी अपेक्षाकृत कम वेतन के लिए जिम्मेदार ठहराया जा सकता है (हालांकि, वेतन स्तर क्षेत्र, सेवा की लंबाई और एक विशेष स्थिति पर निर्भर करता है और अक्सर बाजार के लिए औसत से काफी सभ्य और भी अधिक होता है), पक्ष में पैसे कमाने के अवसर की कमी, एक सख्त अनुसूची जिसे बदला या समायोजित नहीं किया जा सकता है, एक मजबूत वरिष्ठों पर निर्भरता (जो बदलने के लिए भी बहुत मुश्किल है) और अचानक अपर के बिना अपेक्षाकृत धीमी करियर वृद्धि। हालांकि, उत्तरार्द्ध का तर्क दिया जा सकता है कि आज आर्थिक विकास मंत्रालय में उप मंत्री केवल 28 वर्ष का है, और राष्ट्रपति कार्यालय में विभाग का प्रमुख 31 वर्ष का है।